6月3日，菏投集团组织召开人事档案审核专项培训会议，公司党委副书记郭菏玉主持会议并讲话，公司有关领导、党群工作部全体、各企业党支部书记或副书记、分管人事的负责人、综合管理部部长（或主持部室工作同志）、党务工作者、负责人事的工作人员参加会议。         会上各企业对人事档案专项审核工作进行简要汇报。党群工作部负责同志对人事档案专项审核、定岗定员工作进行安排部署，并对各企业负责人事档案审核的同志进行了现场培训。
        会议指出，人事档案审核工作是作为贯彻落实新时代党的组织路线、加强领导班子和干部队伍建设的重要基础工作，各企业要成立人事档案审核工作小组，分管领导要亲自挂帅，要精心组织、周密安排，明确分工，任务到人，确保完成此项任务。
        会议强调，按照逐一初审、交叉复审的方式，以本次人事档案审核工作为契机，切实解决干部人事档案存在的问题，对自查发现的问题要认真解决、及时解决、坚决纠正。
        会议要求，一是落实责任。按照干部管理权限，坚持“谁管理、谁把关，谁审核、谁负责”的原则，落实领导责任、督查责任、审核责任、整改责任，确保这项工作顺利推进、取得实效。二是落实工作。审核、整理、自查过程中，要坚持高标准、严要求，吃透政策规定，明确审核标准，以高度的政治责任感和扎实的工作作风，高标准高质量的完成此次人事档案审核工作。三是落实纪律。本着认真负责的态度审核本单位人员的档案，有问题的按照要求及时处理，不等不靠不拖，并深入贯彻全面从严治党要求，以“零容忍”鲜明态度，保持对档案造假坚决整治的高压态势。同时审核过程参与人员要严肃纪律，注意保密。